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Il faut savoir qu'il existe trois formes d'entretien d'embauche. Tout d'abord, il peut s'agir d'un entretien classique, où vous vous trouvez face à face au recruteur.
Puis, il existe l'entretien face à un jury, c'est à dire plusieurs personnes.
Enfin, vous pouvez vous présentez à un entretien où plusieurs candidats sont reçus ensemble dans le but de discuter d'un thème ou d'un projet.
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